業(yè)務介紹：
職業(yè)病危害因素定期檢測主要根據《職業(yè)病防治法》中“用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。”的要求，按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》、《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構檢測工作規(guī)范》、《職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范》等相關法律規(guī)范對作業(yè)場所進行檢測與評價，明確企業(yè)產生的職業(yè)病危害因素，檢測其濃度，以評價勞動者對有害因素的接觸是否符合職業(yè)接觸限值的要求，評價用人單位職業(yè)病危害防護措施及其效果，對未達到職業(yè)病危害防護要求的系統或單元提出職業(yè)病控制措施的建議。
職位病危害因素定期檢測的目的：通過開展職業(yè)病危害因素定期檢測可以為企業(yè)改進職業(yè)病防護措施提供指導意見、技術依據；為職業(yè)健康檢查提供技術參考意見；為企業(yè)防范和降低職業(yè)衛(wèi)生風險，加強和規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理工作；同時為衛(wèi)生行政部門對企業(yè)實施日常監(jiān)督管理提供依據。
業(yè)務資質:
浙江衛(wèi)生健康委員會：職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構資質
證書：浙（12）衛(wèi)職技字（2015）第001號
業(yè)務流程：
報告時間：在資料提供齊全的情況下，通常15個工作日可出具定期檢測報告。
咨詢電話：0578-2251081
保密承諾：定期檢測報告僅提供給委托方和行政主管部門，未經委托方同意不向任何第三方披露，也不作為宣傳材料。
客戶需提供的資料：
1、企業(yè)概況，包括公司的規(guī)模、員工總人數、占地面積和產品等
2、生產過程的物料名稱、主要成分、化學品安全技術說明書（MSDS）與年用量
3、工作場所的總體布局
4、設備布局
5、生產工藝及流程圖
6、生產崗位設置、人員配備及工作制度
7、職業(yè)病危害防護設施
8、個人使用的職業(yè)病防護用品的配備
9、近年來職業(yè)病危害因素檢測報告
10、其他
業(yè)務依據:
（1）《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》（安監(jiān)總廳安健（2013）171號）；
（2）《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（中華人民共和國主席令第24號，2018年12月29日修訂）；
（3）《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》（安監(jiān)總局令（2012）第49號）；
（4）《職業(yè)病危害因素分類目錄》（國衛(wèi)疾控發(fā)[2015] 92號）；
（5）《職業(yè)病分類和目錄》（國衛(wèi)疾控發(fā)[2013]48 號）；
（6）《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》（國家衛(wèi)生健康委員會令第5號）；
（7）《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關于公布建設項目職業(yè)病危害風險分類管理目錄的通知》（國衛(wèi)辦職健發(fā)［2021］5號）；
（8）《職業(yè)病危害項目申報辦法》（國家安全生產監(jiān)督管理總局令第48號）；
（9）《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關于印發(fā)用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范的通知》（安監(jiān)總廳安?。?/font>2015］16號）；
（10）《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范》（安監(jiān)總廳安?。?/font>2018］3號）；
（11）《用人單位職業(yè)病危害告知與警示標識管理規(guī)范》（安監(jiān)總廳安健[2014] 111號）；
（12）《高毒物品目錄》（衛(wèi)法監(jiān)發(fā)（2003）142號）；
（13）《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構檢測工作規(guī)范》（安監(jiān)總廳安健〔2016〕9號）；
（14）《職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范》（安監(jiān)總廳安健〔2015〕16號）。
